【2022年1月】 初出式・レイカレッジの様子
当日に抗原検査を行い参加者全員が陰性を確認・不織布マスクを着用・ソーシャルディスタンスを確保し参加に至っております。
2022年1月15日に「初出式」を開催しました。
今年の初出式のテーマは以下のとおりです。
| テーマ |
|---|
| 健康経営の実現 |
| 社員の健康作りと健全経営の実現に向けて踏み出す。社員の健康維持を図ることは会社作りの基本である。また、データの見える化により原因究明と対策打つことで、より良い経営を実現させる。 |
以上のテーマにそって、各自が新年の抱負を発表いたしました。
プレゼン資料
中嶋社長によるプレゼンをご紹介いたします。
以下プレゼン資料をぜひご参照ください。
また2021年12月28日に開催したウインターセミナーに引き続き、会社の弱み・強みについてSWOT分析の深堀りを行いました。
第二回SWOT分析 全体ミーティング
今回は前回のSWTO分析結果を元に、さらに内的要因について各グループ毎に分かれディスカッションを行いました。
- 内的要因：自部門における強みと弱み
ミーティング作業
会社の普段感じている弱みについて、ネガティブな発言をするのではなく具体的にどのような取り組みを行うことで改善できるのか、一人ひとりが真剣に考え取り組んでいました。
深堀りすることで、会社として見えていなかった部分も浮き彫りとなり、普段行っている業務の見直しや新たな発見がありました。
最後にグループ毎の発表が行われ、大関先生・中嶋社長による総評をいただきました。
社員同士の三本締め
最後は酒井SMによる三本締めで閉会となりました。
個人的にもとても興味深い意見が沢山あり、実際に1つでも実現できたらさらに会社全体が良い流れになっていくことを感じました。
本日のセミナーを活かし、医療機関様により一層ご満足いただけるサービス提供を行うためにも、スタッフ一同精進していく次第です。
本年もどうぞ宜しくお願い申し上げます。